스마트 목표 설정하는 방법과 중요성

1. 스마트 목표란?

 

 

• 스마트 목표란 명확하고 구체적이며 달성 가능하며 현실적이며 시간에 구애받는 목표를 의미합니다.
• 스마트 목표는 구체적이라는 점에서 명확히 어떤 결과를 달성하고 싶은지 명시해야 합니다.
• 스마트 목표는 달성 가능하다는 점에서 현실적이며 실현 가능한 목표여야 합니다.
• 스마트 목표는 시간에 구애받는 점에서 성취 시한을 명확히 설정해야 합니다.
• 스마트 목표를 설정하면 목표 달성을 위한 계획 수립과 실행이 보다 체계적으로 이루어질 수 있습니다.

 

 

2. 스마트 목표 설정의 중요성

 

 

• 목표 달성에 목적성 제공: 스마트 목표를 설정하면 명확한 방향과 목표를 가질 수 있어, 달성이 보다 쉬워져.
• 실행 가능한 계획 수립: 스마트 목표를 설정하면 실행 가능한 세부 계획을 세울 수 있어, 목표를 구체화하고 이행 가능성을 높일 수 있어.
• 성과 평가 및 피드백 제공: 스마트 목표를 설정하면 성과를 쉽게 평가하고 필요 시 조정할 수 있어, 지속적인 개선과 성장을 이끌어낼 수 있어.
• 동기 부여 및 행동 지시: 스마트 목표를 설정하면 목표 달성을 위한 동기를 부여받고 명확한 행동 계획을 세울 수 있어, 목표에 더욱 집중하게 돼.

 

 

3. 스마트 목표 설정하는 방법

 

 

• 구체적(Specific): 목표를 구체적으로 명확히 정의해야 합니다.
• 측정 가능(Measurable): 목표를 측정 가능한 기준으로 설정해야 합니다.
• 달성 가능(Achievable): 현실적이며 달성 가능한 목표여야 합니다.
• 관련성 있는(Relevant): 개인 또는 조직의 장기적 목표와 관련이 있어야 합니다.
• 시간 기반(Time-bound): 일정 기간 내에 달성할 목표로 설정되어야 합니다.

 

 

4. 스마트 목표 설정 시 고려해야 할 점

 

 

• 구체적이고 명확한 목표 설정하기
• 달성 가능성을 고려하여 현실적인 목표 세우기
• 시간적 요소를 고려하여 목표 일정 설정하기
• 목표가 측정 가능하도록 구체적인 성과 지표 세우기